Simak informasi lowongan pekerjaan BUMN tahun 2025 di Bank Mandiri Taspen.
Mengutip dari bersamabumn.com, bank Mandiri Taspen membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan S1.
Tersedia 3 posisi lowongan pekerjaan di Bank Mandiri Taspen.
Lowongan terbuka untuk jurusan Akuntansi, IT, Keuangan, Matematika, Statistika, dan Teknologi Informasi.
Lowongan Kerja Bank Mandiri Taspen 2025 Lulusan Sarjana (S1) jurusan IT atau setara. Memiliki pengalaman minimal di bidang Electronic Channel Perbankan/Fraud Detection System lebih diutamakan. Bersedia untuk bekerja secara shifting. Mempunyai keahlian dalam mengolah data dan familiar dengan aplikasi SQL & MS Excel. Mampu berkomunikasi dan bekerja sama dalam tim. Mempunyai kemampuan analisis yang kuat. Memiliki integritas, disiplin, dan berkomitmen pada pekerjaan. Minimum QualificationsMelakukan monitoring dan analisa terhadap transaksi mencurigakan yang terdeteksi oleh fraud detection system serta menetapkan klasifikasi transaksi sebagai genuine atau indikasi fraud.
Min. lulusan S1, diutamakan dari jurusan Matematika, Statistika, Teknologi Informasi, atau bidang terkait. Pengalaman min. 2 tahun di bidang data analytics atau manajemen risiko. Menguasai tools dan bahasa pemrograman seperti Python, R, SQL, dan Power BI. Diutamakan memiliki pengalaman di bidang manajemen risiko perbankan atau pemodelan keuangan. Memahami produk perbankan, serta regulasi dari OJK, BI, Peraturan Pemerintah dan kebijakan internal Bank. Memiliki kemampuan analisis yang kuat, berpikir sistematis, serta kemampuan memimpin tim.Mengembangkan dan mereview framework risiko serta metodologi pemodelan (seperti regresi, clustering, dll).
Posisi ini juga bertugas memberikan insight dan rekomendasi berbasis data menggunakan pendekatan statistik untuk mendukung indikator risiko dan keputusan bisnis.
Selain itu posisi ini juga bertugas melakukan analisis dan pengusulan pengembangan model pengukuran risiko (misalnya: stress test, cadangan kerugian kredit, scoring).
Posisi ini juga wajib menyusun metodologi dalam aktivitas pemodelan serta berkolaborasi dengan unit terkait dalam pengembangan dan penyempurnaan modelmodel risiko.
Tugas lainnya adalah mengevaluasi serta mengoptimalkan proses analisis data risiko secara berkelanjutan.
Pendidikan min. S1 Akuntansi/Keuangan atau bidang terkait. Memiliki pengalaman kerja di industri perbankan, khususnya dalam bidang akuntansi dan pelaporan keuangan. Pengalaman dalam melakukan rekonsiliasi transaksi dan memastikan kesesuaian pencatatan keuangan. Memahami sistem AS400 dan memiliki pengalaman dalam implementasi atau pengelolaan sistem akuntansi berbasis teknologi. Memiliki keterampilan analitis yang kuat serta mampu bekerja secara detail dan teliti. Mampu bekerja secara tim dan berkoordinasi dengan berbagai unit kerja terkait. Melakukan monitoring transaksi secara periodik untuk memastikan kesesuaian pencatatan dan pelaporan keuangan. Mengawal implementasi General Ledger (GL) di sistem baru agar sesuai dengan standar akuntansi perusahaan. Berkoordinasi dengan unit kerja terkait dalam penyelesaian perbedaan transaksi atau pencatatan. Melakukan monitoring transaksi dalam proses development sistem baru untuk memastikan integrasi yang tepat. Melaksanakan pemeriksaan User Acceptance Test (UAT) pada sistem baru untuk memastikan modul reporting sudah berjalan sesuai ketentuan. Melakukan pengaturan (setting) jurnal pada setiap modul dalam sistem akuntansi untuk memastikan kelancaran pencatatan transaksi.