8 वां वेतन आयोग: 1.5 मिलियन कर्मचारियों और पेंशनरों के लिए राहत कब होगी? सरकार पर दबाव बढ़ गया है
Anil Sharma June 24, 2025 09:26 AM

8 वां वेतन आयोग: केंद्र सरकार ने वर्ष की शुरुआत में 8 वें वेतन आयोग पर सकारात्मक संकेत देने के बावजूद, अब तक कोई औपचारिक घोषणा नहीं की है। इस वजह से, देश भर में 5 मिलियन से अधिक केंद्रीय कर्मचारियों और 65 लाख पेंशनरों के बीच संदेह और चिंता का माहौल है।

18 जून, 2025 को, NC-JCM (नेशनल काउंसिल-ज्वाइंट कंसल्टेटिव मैकेनिज्म) सचिव शिव गोपाल मिश्रा ने कैबिनेट सचिव को एक पत्र लिखा और आयोग की शर्तों की तत्काल घोषणा की मांग की, अर्थात आयोग की शर्तें।

सरकारी विज्ञापन … लेकिन अभी तक कोई आदेश नहीं है!

जनवरी 2025 में, कर्मचारी मंत्रालय (DOPT) ने बताया कि सरकार 8 वें वेतन आयोग के गठन पर काम कर रही थी, और सुझाव भी कर्मचारियों से लिया गया था। लेकिन अब तक टोर जारी नहीं किया गया है, न ही आयोग को सूचित किया गया है।

यह चुप्पी न केवल कर्मचारियों के बीच बल्कि पेंशनरों के बीच भी गुस्सा और असुरक्षा पैदा कर रही है।

पेंशनरों के बारे में अधिक चिंता

हाल के वित्तीय विधेयक 2025 में, यह उल्लेख किया गया है कि पेंशनरों को वेतन आयोग का लाभ देने से सरकार के विवेक पर निर्भर करेगा। इससे 65 लाख से अधिक पेंशनभोगियों के साथ असंतोष फैल गया है। उनका कहना है कि जैसा कि सेवा में कर्मचारियों को भुगतान में सुधार मिलेगा, उन्हें समान अधिकार भी मिलेंगे।

कर्मचारी संगठनों की तीन मुख्य मांग:

टोर को घोषित किया जाना चाहिए – ताकि अफवाहें खत्म हो जाएं और विश्वास बनाए रखा जाए।

पेंशनरों को समान अधिकार प्राप्त करना चाहिए – उन्हें वेतन सुधार का लाभ भी प्राप्त करना चाहिए।

आयोग को शीघ्र ही गठित किया जाना चाहिए – ताकि रिपोर्ट को समय पर और 2026 से पहले लागू किया जा सके।

एक वेतन आयोग की आवश्यकता क्यों है?

भारत सरकार हर 10 साल में एक वेतन आयोग का गठन करती है, जो केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनरों के वेतन, भत्ते और सेवा की शर्तों की समीक्षा करती है। इसके बाद यह सरकार को सिफारिशें देता है।

7 वें वेतन आयोग 2016 में लागू किया गया था। अब यह अनुमान लगाया गया है कि 8 वें वेतन आयोग को 2026 से लागू किया जा सकता है। लेकिन अगर रचना में देरी हो रही है, तो कर्मचारियों को कई वर्षों तक नए वेतन मानक से वंचित किया जा सकता है।

क्या सरकार अपने वादे से वापस आ गई है?

नेक-जेसीएम का कहना है कि सरकार से स्पष्टता की कमी के कारण, कर्मचारियों का विश्वास हिलना शुरू हो गया है। शिव गोपाल मिश्रा ने चेतावनी दी है कि यदि सरकार जल्द ही कोई ठोस कार्रवाई नहीं करती है, तो यह सरकार के इरादे पर सवाल उठा सकती है और कर्मचारियों के मनोबल को कम कर सकती है।

कब तक चलेगा?

इस स्थिति का प्रभाव केवल कर्मचारियों तक ही सीमित नहीं है। यह उनके परिवारों, खर्च करने की क्षमता और देश की उपभोक्ता अर्थव्यवस्था को प्रभावित करता है। जब लाखों लोग अपने भविष्य पर संदेह करते हैं, तो सब कुछ बाजार से समाज तक प्रभावित होता है।

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