Himachali Khabar – (8th pay commission update)। अगर आप भी केंद्रीय कर्मचारी हैं तो ये खबर आपके काफी  काम की हो सकती है। हाल ही में सरकार ने देशभर के करोड़ों कर्मचारियों के लिए अपडेट जारी करते हुए सरकार ने बताया है कि अब केंद्र सरकार जल्द ही कर्मचारियों  के लिए 8वें वेतन आयोग (8th pay commission latest update) का गठन करने वाली है। 

इतने कर्मचारियों को होगा लाभ-

केंद्र सरकार द्वारा 8वें वेतन आयोग के प्रस्ताव को मंजूरी दिए जाने के फैसले से लगभग 50 लाख केंद्रीय कर्मचारियों 65 लाख पेंशनर्स को लाभ मिलेगा। आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद सरकारी कर्मचारियों और पेंशनसभोगियों के वेतन में बड़ा बदलाव होगा। हाल ही में कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में हाइक को लेकर कोई आधिकारिक फैसला सामने नहीं आया है। 

कब होगा 8वें वेतन आयोग का गठन? 

केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव ने जानकारी देते हुए बताया है कि प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी ने 8वें आयोग की स्थापना को में मंजूरी दे दी है। इस घोषणा के बाद से ही केंद्रीय बजट (Union budget) 2025-26 से पहले की गई थी, लेकिन इसे लागू करने को लेकर अभी तक कोई विचार नहीं किया गया है। अभी कर्मचारियों को 7वें वेतन आयोग के तहत सैलरी और अन्य भत्तों का लाभ मिल रहा है। 7वें वेतन आयोग का कार्यकाल इस साल के दिसंबर महीने में खत्म हो रहा है। इस हिसाब से सरकार जनवरी 2026 में 8वें वेतन आयोग को लागू कर सकती है।

इतनी बढ़ेगी बेसिक सैलरी – 

जब भी नया पे कमीशन लागू होता है तो फिटमेंट फैक्टर को संशोधित किया जाता है। फिटमेंट फैक्टर के आधार ही कर्मचारियों की बेसिक सैलरी को तय किया जाता है। अब 8वां वेतन आयोग लागू होने पर फिटमेंट फैक्टर को अपडेट किया जाएगा। साल 2016 में 7वां वेतन आयोग की सिफारिशें शुरू हुई थी। तब फिटमेंट फैक्टर को 1.86 से बढ़ाकर 2.57 निर्धारित किया गया। जिसके कारण सरकारी कर्मचारियों का न्यूनतम वेतन 7,000 रुपये से बढ़कर 18,000 रुपये प्रति माह हो गया। जिसका वर्तमान में कर्मचारियों को लाभ मिल रहा है। 

 फिटमेंट फैक्टर में होगा इतना इजाफा – 

केंद्रीय कर्मचारी संगठन सरकार से 2.86 फिटमेंट फैक्टर (fitment factor in 7th CPC) की मांग कर रहे हैं। अगर ऐसा हो जाता है तो सरकारी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में 40 से 50 प्रतिशत की वृद्धि होगी। इसके अलावा पेंशनसभोगियों के वेतन में तगड़ा उछाल देखने को मिलेगा। कुछ एक्सपर्टस् का भी मानना है कि सरकार 2.28 और 2.86 के बीच फिटमेंट फैक्टर को तय कर सकती है। हालांकि, अब तक सरकार की ओर से कोई ऑफिसियल अपडेट सामने नहीं आया है।

समझिये पूरी कैलेकुलेशन-

कैलकुलेशन के अनुसार फिलहाल कर्मचारियों को 18,000 रुपये की बेसिक सैलरी (basic salary in 8th CPC) दी जा रही है। 8वें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों की सैलरी को बढ़ाकर 46,600 रुपये से लेकर 57,200 रुपये होने की उम्मीद है। इसके अलावा कर्मचारियों की मिनिमम बेसिक सैलरी (8th CPC Minimum Salary Increase) को 40 हजार रुपये से ज्यादा भी किया जा सकता है।

कब लागू होगा 8वां वेतन आयोग ? 

अगले चरण के बारे में बात करें तो इसमें कर्मचारियों के लिए सिफारिशों को लागू (8th CPC kab lagu hoga) किया जा सकता है। वेतन आयोग का अकलन करने और उन्हें अंतिम रूप देने के लिए एक समिति का गठन किया जाएगा। एक बार जब समिति अपना अपने कार्य को पूरा कर लेगी तो इसके बाद इस रिपोर्ट को केंद्र सरकार (central govt.) को सौंपा जाएगा। रिपोर्टों के मुताबिक समिति के सदस्यों को इस महीने के अंत तक तय किया जाने वाला है।