TRIBUN-BALI.COM - Kursi Kepala Dinas (Kadis) dan sejumlah Kepala Badan (Kaban) di Kabupaten Badung sudah lama lowong. Namun tak lama lagi sepertinya akan cepat diisi, mengingat seleksi jabatan Kadis sudah mulai dilaksanakan.

Menariknya ada 34 pejabat eselon III dari berbagai Organisasi Perangkat Daerah (OPD) dan kecamatan resmi masuk dalam daftar undangan penilaian kompetensi teknis dan wawancara manajemen talenta. Mereka akan bersaing untuk merebut 10 kursi Kadis yang masih kosong.

Dari informasi yang didapat di Puspem Badung, sejumlah pejabat strategis mulai dari sekretaris dinas, kepala bagian, kepala bidang hingga camat ikut ambil bagian.

Baca juga: SATPOL PP Dalami SHGB, Tindaklanjuti Dugaan Lahan Mangrove Dibabat di Kawasan BTID

Baca juga: TRAGEDI Pohon Kapuk Tumbang Timpa Pemuda NTT Sampai Tewas di Ungasan, Kondisinya Mengenaskan!

Sejumlah figur yang selama ini santer disebut dalam bursa, seperti Camat Kuta Selatan, Camat Mengwi, Camat Abiansemal, hingga Camat Kuta Utara, juga tercantum sebagai peserta uji kompetensi. 

Tak hanya itu, sejumlah pejabat teknis dari OPD seperti Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruangan (PUPR), Dinas Perhubungan, Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan (DLHK), hingga Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) turut bersaing.

Bahkan, pejabat dari lembaga strategis seperti Kepala Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD), Dinas Komunikasi dan Informatika (Kominfo), Kesbangpol, hingga Inspektorat juga ikut meramaikan kontestasi tersebut.

Situasi ini memunculkan persaingan terbuka antarpejabat birokrasi. Selain faktor kompetensi teknis, penilaian manajemen talenta disebut-sebut akan menjadi penentu utama, terutama dalam melihat rekam jejak kepemimpinan, inovasi, hingga loyalitas terhadap kebijakan kepala daerah.

Kepala BKPSDM Badung I Wayan Putra Yadnya yang dikonfirmasi, Senin (27/4), mengungkapkan seluruh kandidat telah melalui tahapan wawancara oleh tim manajemen talenta Pemkab Badung. Proses tersebut telah dilaksanakan pada 15 April 2026 lalu. "Wawancara sudah dilaksanakan, pada 15 April lalu. Sekarang masih berproses," ujarnya.

Diakui, Tim pewawancara terdiri dari lima orang, yakni Sekda sebagai ketua, dengan anggota Kepala BKPSDM, Asisten II, Asisten III, dan Inspektur. Bahkan katanya saat ini, proses seleksi telah memasuki tahap ekspos kepada Badan Kepegawaian Negara (BKN).

"Tahapan ini menjadi bagian penting sebelum pemerintah daerah memperoleh rekomendasi resmi. Makanya masih tahap ekspos di BKN," bebernya.

Menurutnya, penjaringan ini menjadi bagian dari upaya pengisian sejumlah jabatan pimpinan yang kosong sekaligus memastikan penempatan pejabat sesuai kompetensi. Dengan keterlibatan tim manajemen talenta, diharapkan hasil seleksi mampu menghadirkan figur yang tepat untuk mendukung kinerja pemerintahan ke depan. 

"Terakhir jika proses di BKN selesai, baru menunggu rekomendasi," imbuhnya. Untuk diketahui, ada pun posisi yang diperebutkan yakni Kepala Dinas Perhubungan, Kepala Dinas Kebudayaan, Kepala Dinas PUPR, Kepala DLHK, Kepala Diskominfo, Kepala Dinas Koperasi UKM dan Perdagangan, Kepala DPMPTSP, Kepala BPKAD, Kepala Kesbangpol, Kepala Dinas Pariwisata, hingga Kepala Dinas Pertanian dan Pangan. Selain itu, posisi Staf Ahli Bupati bidang Pemerintahan, Hukum dan Politik juga masuk dalam paket seleksi. (gus)