แมนยูเดินหน้าปลดพนักงานอีก 150-200 คน ภายใน 3-4 เดือนนี้

แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ได้จัดการประชุมร่วมกับสต๊าฟของสโมสร เมื่อวันที่ 24 กุมภาพันธ์ โดยมีวาระสำคัญ คือ การปรับลดอัตราเจ้าหน้าที่สโมสรลงหลังจากนี้

โอมาร์ เบร์ราด้า ซีอีโอของสโมสรปีศาจแดง กล่าวว่า สโมสรกำลังเดินหน้าปรับโฉม เพื่อเป้าหมายกลับมามีกำไรอีกครั้ง หลังจากขาดทุนติดต่อกันมาตั้งแต่ปี 2019 แล้ว ส่วนการปรับลดเจ้าหน้าที่นั้น คาดว่าจะปลดพนักงานออก 150-200 ตำแหน่ง และจะมีการประเมินว่าใครจะต้องถูกปลดบ้างในระยะเวลา 3-4 เดือนหลังจากนี้

เบร์ราด้ากล่าวอีกว่า การปรับเปลี่ยนโครงสร้างพักงานของสโมสร ก็เพื่อจัดการการเงินของสโมสรให้มีความยั่งยืนขึ้น และเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน เพื่อให้สโมสรได้ลงทุนกับทีมชายและหญิง รวมทั้งยกระดับสาธารณูปโภคให้ดีมากขึ้น

“มันเป็นทางเลือที่ยากมาก แต่ก็สำคัญ เพื่อช่วยให้สโมสรมีการเงินที่มั่นตง เราเสียเงินไปในช่วง 5 ปีที่ผ่านมาเยอะมาก และไม่สามารถปล่อยให้มันเป็นแบบนี้ได้แล้ว เป้าหมายของเราคือสร้างความสำเร็จในสนามเพื่อแฟนบอล และพัฒนาสนามหรือศูนย์ฝึกซ้อมต่างๆ ดังนั้นถ้าเรายังขาดทุนแบบนี้ คงไม่สามารถลงทุนในสิ่งที่ต้องการได้” ซีอีโอแมนยูกล่าว

ทั้งนี้ ก่อนที่เซอร์จิม แรทคลิฟฟ์ เจ้าของอีเนออส จะเข้ามาซื้อหุ้นของแมนยู สโมสรมีพนักงาน 1,140 คน หลังจากเข้ามาไม่นาน ก็ได้ปลดพนักงานลง 450 คน เพื่อลดค่าใช้จ่า ยและจะมีการปลดอย่างต่อเนื่องหลังจากนี้