ซีพี ออลล์ นำโดยนายประสิทธิ์ ฉกาจธรรม รองกรรมการผู้จัดการ บริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) ผู้บริหารเซเว่น อีเลฟเว่น และเซเว่น เดลิเวอรี่ ร่วมกับกลุ่มประมงพื้นบ้านตาหนึก โรงเรียนคลองใหญ่วิทยาคม โรงเรียนบ้านหนองม่วง โรงเรียนบ้านตาหนึก ศูนย์การศึกษาพิเศษประจําจังหวัดตราดหน่วยบริการคลองใหญ่ สภาเด็กและเยาวชนจังหวัดตราด และภาคีเครือข่าย จัดกิจกรรม “สร้างบ้านให้ปลา สร้างอาชีพให้คน” ณ ชุมชนบ้านตาหนึก จังหวัดตราด เพื่อปกป้องฟื้นฟูระบบนิเวศและความหลากหลายทางชีวภาพ ตามนโยบายสร้างชุมชนอุ่นใจ ตามปณิธานองค์กรของซีพี ออลล์ “Giving and Sharing”

ทั้งนี้ ภายในงานได้รับเกียรติจากนายเชิดศักดิ์ ชุ่มนาเสียว นายอำเภอคลองใหญ่ นายประพันธ์ จรุงศิลป์ ผู้ใหญ่บ้าน หมู่ที่ 5 ชุมชนบ้านตาหนึก นายอาภากร เจริญผล นายก อบต.คลองใหญ่ น.อ.ชัยรัตน์ คําภิรมย์ หัวหน้าชุดควบคุมทหารพรานนาวิกโยธินที่ 3 เขาล้าน นางสาวธนพร วังเรียง ผู้อํานวยการโรงเรียนคลองใหญ่วิทยาคม คณะครูอาจารย์ในพื้นที่ ผู้ใหญ่บ้าน หมู่ที่ 3 บ้านห้วงโสม ผู้ใหญ่บ้าน หมู่ที่ 9 ต.คลองใหญ่ และกลุ่มประมงพื้นบ้านตาหนึก ให้เกียรติเข้าร่วมกิจกรรมจัดทำซั้ง (บ้านปลา) จากเชือกป่านศรนารายณ์อันเป็นวัสดุธรรมชาติที่ไม่ปล่อยไมโครพลาสติกและไม่ทำลายระบบนิเวศทางทะเล โดยกิจกรรมในครั้งนี้ได้ใช้ท่อปูนซีเมนต์ผูกติดกับซั้งเชือกป่านศรนารายณ์เพื่อถ่วงน้ำหนัก ทั้งยังทำหน้าที่เสมือนปะการังเทียมเพื่อเป็นบ้านที่ปลอดภัยสำหรับสัตว์ทะเลขนาดเล็กอีกด้วย กิจกรรมดังกล่าวนับเป็นอีกหนึ่งเครื่องมือที่ช่วยประสานใจให้ชาวชุมชนบ้านตาหนึก กลุ่มประมงพื้นบ้านฯ ครูและนักเรียนเกิดความสมัครสมานสามัคคี ให้ทุกคนได้ร่วมแรงร่วมใจช่วยกันทำซั้งเชือก และส่งต่อองค์ความรู้ด้านการอนุรักษ์ท้องทะเลจากรุ่นสู่รุ่น

ที่ผ่านมา ซีพี ออลล์ ได้สนับสนุนกิจกรรมอย่างต่อเนื่อง ซึ่งครั้งนี้เป็นครั้งที่ 3 โดยพื้นที่ชุมชนบ้านตาหนึก อำเภอคลองใหญ่ จังหวัดตราด มีทรัพยากรทางธรรมชาติที่หลากหลาย ทั้งชาวบ้านส่วนใหญ่ประกอบอาชีพประมงพื้นบ้าน การสร้างบ้านให้ปลาจึงเท่ากับเป็นการสร้างอาชีพแก่คนในพื้นที่อีกทางหนึ่ง อันเป็นการเพิ่มแหล่งที่อยู่อาศัย ที่หลบภัย เป็นแหล่งวางไข่และอนุบาลสัตว์น้ำ ปลูกจิตสำนึกในการอนุรักษ์ทรัพยากรธรรมชาติ มุ่งปกป้องฟื้นฟูระบบนิเวศและความหลากหลายทางชีวภาพ รวมถึงเพื่อสร้างความมั่นคงทางอาหารและความยั่งยืนของท้องทะเลไทย สอดคล้องกับปณิธานองค์กร “Giving and Sharing”และนโยบายความยั่งยืนขององค์กรในเรื่องของการสร้างอาชีพ สร้างชุมชนอุ่นใจ ช่วยดูแลสิ่งแวดล้อมในชุมชนอยู่กันอย่างมีความสุข