केंद्र सरकार ने पिछले महीने 8वें वेतन आयोग को मंजूरी दे दी थी, जिसके बाद 100 करोड़ से अधिक केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को अब वेतन और पेंशन बढ़ोतरी का इंतजार है। नेशनल काउंसिल-ज्वाइंट कंसल्टेटिव मशीनरी (एनसी-जेसीएम) के कर्मचारी पक्ष के नेता एम. राघवैया ने एबताया कि वे नए वेतन आयोग में "2 से कम नहीं" के फिटमेंट फैक्टर पर जोर दे रहे हैं।

विशेष रूप से, भारत के पूर्व वित्त सचिव सुभाष चंद्र गर्ग ने बताया कि सरकार अगले वेतन आयोग के तहत 1.92-2.08 के फिटमेंट फैक्टर को मंजूरी दे सकती है।

8वां वेतन आयोग: टाइमलाइन पर बड़ा अपडेट
कई मीडिया रिपोर्टों में व्यय सचिव मनोज गोविल के हवाले से कहा गया है कि 8वें वेतन आयोग के 2025-26 वित्तीय वर्ष के हिस्से के रूप में अप्रैल 2025 में अपना काम शुरू करने की उम्मीद है।

संभावित वेतन वृद्धि
वर्तमान में, केंद्र सरकार के कर्मचारियों को न्यूनतम 18,000 रुपये का मूल वेतन मिलता है। सातवें वेतन आयोग के तहत पेंशनभोगियों की न्यूनतम मूल पेंशन 9,000 रुपये है।

1.92 फिटमेंट फैक्टर पर, केंद्र सरकार के कर्मचारियों का न्यूनतम मूल वेतन 34,560 रुपये हो जाएगा। इसके अलावा, न्यूनतम मूल पेंशन 17,280 रुपये तक बढ़ सकती है। जब फिटमेंट फैक्टर 2 होता है, तो केंद्र सरकार के कर्मचारियों का न्यूनतम मूल वेतन 36,000 रुपये हो जाएगा, जो 100% की वृद्धि है। इसके अलावा, इस फिटमेंट फैक्टर पर न्यूनतम मूल पेंशन 18,000 रुपये तक बढ़ सकती है। 2.08 के फिटमेंट फैक्टर पर, केंद्र सरकार के कर्मचारियों का न्यूनतम मूल वेतन 37,440 रुपये हो जाएगा, जो 108% की वृद्धि है। इसके अलावा, अगर फिटमेंट फैक्टर 2.08 रखा जाता है, तो न्यूनतम मूल पेंशन 18,720 रुपये तक बढ़ सकती है।

हालांकि, शिव गोपाल मिश्रा, सचिव स्टाफ साइड एनसी-जेसीएम (नेशनल काउंसिल - ज्वाइंट कंसल्टेटिव मशीनरी) ने  बताया, "मुझे लगता है कि यह (फिटमेंट फैक्टर) 2.86 होना चाहिए। एनसी-जेसीएम के स्टाफ साइड और अन्य विशेषज्ञ इस पर काम कर रहे हैं।" 

यह केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए अधिक आशावादी परिदृश्य है। 2.86 के फिटमेंट फैक्टर पर, केंद्र सरकार के कर्मचारियों का न्यूनतम मूल वेतन 51,480 हो जाएगा, जो 186% की वृद्धि है। इसके अलावा, अगर फिटमेंट फैक्टर 2.86 रखा जाता है, तो न्यूनतम मूल पेंशन 25,740 रुपये तक बढ़ सकती है।