केंद्र सरकारने अलीकडेच केंद्रीय कर्मचार्‍यांच्या प्रियजन भत्तेमध्ये 2 टक्के वाढीस मान्यता दिली आहे, जी 53% वरून 55% वरून 53% वरून 53% वरून वाढली आहे. तथापि, गेल्या सात वर्षांच्या तुलनेत ही वाढ सर्वात कमी मानली जाते. ही वाढ आगामी 8 व्या वेतन आयोगाच्या पार्श्वभूमीवर विशेष मानली जाते, ज्याच्या शिफारसी 1 जानेवारी 2026 पासून प्रभावी होतील.
सरकार दर सहा महिन्यांनी डीएमध्ये बदल करते, ज्यामुळे एचआरआरए आणि कर्मचार्‍यांच्या प्रवास भत्ते देखील वाढतात.
उदाहरणार्थ, ज्यांचे मूलभूत पगार, 000 18,000 आहे, त्यांचे दरमहा ₹ 360 आणि वार्षिक ₹ 4,320 अतिरिक्त उत्पन्न असेल.
त्याच वेळी, पेन्शनर ज्याचे मूलभूत पेन्शन ₹ 9,000 आहे त्यांना ₹ 180 महिने आणि वार्षिक ₹ 2,160 चा नफा मिळेल.
मागील वेतन कमिशन दरम्यान, डीए 50%पेक्षा जास्त झाल्यावर मूलभूत पगारामध्ये विलीन केले गेले.
हे 5 व्या, 6 व्या आणि 7 व्या वेतन कमिशनद्वारे मानले गेले.
तथापि, 8 व्या वेतन आयोगाबद्दल कोणतीही अधिकृत घोषणा केलेली नाही परंतु डीए पुन्हा बेसिकमध्ये जोडला जाईल की नाही.
वित्त राज्यमंत्री पंकज चौधरी यांनी राज्यसभेत हे स्पष्ट केले की सध्या सरकारची अशी कोणतीही योजना नाही.
8 व्या वेतन आयोगामध्ये फिटमेंट फॅक्टरवर विशेष लक्ष असेल.
हा घटक विद्यमान मूलभूत प्रमाणात पगार वाढवते.
मीडिया रिपोर्टनुसार, नवीन फिटमेंट फॅक्टर 2.28 ते 2.86 दरम्यान असू शकते.
उदाहरणार्थ, जर एखाद्या कर्मचार्‍याचा मूलभूत पगार ₹ 50,000 असेल आणि फिटमेंट फॅक्टर २.8686 लादला गेला तर नवीन पगार ₹ १,4343,००० पर्यंत जाऊ शकतो.
