कठोर अर्थसंकल्प नियंत्रणाकडे व्यापक दबाव म्हणून हेडकाउंटशी संबंधित खर्च फ्लॅट ठेवण्याचे उद्दीष्ट ठेवून Amazon मेझॉन 2025 च्या किरकोळ विभागात भाड्याने घेतलेल्या फ्रीझची अंमलबजावणी करीत आहे. बिझिनेस इनसाइडरने प्रकट केलेल्या अंतर्गत मेमोनुसार, कोणत्याही नवीन कॉर्पोरेट भाड्याने आता “मजबूत सहाय्यक कारणे” आवश्यक असतील आणि त्यांना संपूर्ण मूल्यांकनाचा सामना करावा लागेल. हे भाड्याने देय थांबा अ‍ॅमेझॉनच्या किरकोळ व्यवसायांमधील भूमिकांवर विशेषत: त्याच्या ऑनलाइन बाजारपेठ, लॉजिस्टिक्स आणि ताज्या किराणा युनिटसह भूमिकांवर परिणाम करते. उल्लेखनीय म्हणजे, हे वेअरहाऊस कर्मचारी आणि अ‍ॅमेझॉन वेब सर्व्हिसेस (एडब्ल्यूएस) मध्ये काम करणारे, कंपनीचे फायदेशीर क्लाऊड कंप्यूटिंग विभाग वगळते.

अ‍ॅमेझॉन अधिक लवचिकता आणि खर्च नियंत्रणासाठी बजेट-चालित भाड्याने देण्याचे मॉडेल स्वीकारते

ही चाल Amazon मेझॉनच्या पारंपारिक हेडकाउंट-चालित भाड्याने देण्याच्या मॉडेलपासून कठोर, बजेट-केंद्रित दृष्टिकोनातून महत्त्वपूर्ण बदल झाली आहे. पदांची संख्या भरण्याऐवजी व्यवस्थापकांना आता निश्चित आर्थिक बजेट देण्यात आले आहे आणि त्यानुसार कर्मचार्‍यांचे निर्णय घेणे आवश्यक आहे. ही रचना अधिक लवचिकता अनुमती देते, जसे की तात्पुरते किंवा कंत्राटी कामगार वापरणे, जेव्हा लीनर टीमची अंमलबजावणी करते आणि चांगले आर्थिक शिस्त लावते.

Amazon मेझॉनचे प्रवक्ते झो हॉफमॅन यांनी स्पष्टीकरण दिले की भाड्याने देणे पूर्ण थांबले नाही. प्रत्येक व्यवसाय युनिट स्वतंत्रपणे कार्य करते आणि ज्या ठिकाणी भरती चालू आहे व्यवसायाच्या गरजेनुसार न्याय्य? तिने यावर जोर दिला की हा दृष्टिकोन Amazon मेझॉनच्या विशाल प्रमाणात वाढ व्यवस्थापित करण्यासाठी एक जबाबदार धोरण प्रतिबिंबित करतो.

Amazon मेझॉन वाढ आणि नफ्यासाठी कार्यक्षमता ढकलते

भाड्याने घेण्याचे धोरण सीईओ अँडी जॅसीच्या चालू कार्यक्षमता मोहिमेचा एक भाग आहे, जे २०२१ मध्ये सुरू झाले. त्यांच्या नेतृत्वात Amazon मेझॉनने २,000,००० भूमिका काढून टाकल्या, त्याचे वर्गीकरण सपाट केले आणि समायोजित नुकसान भरपाईची रणनीती recorded रेकॉर्ड नफ्यात योगदान दिले. २०२24 मध्ये कंपनीने billion billion अब्ज डॉलर्सचा नफा कमावला आणि जवळपास २०२23 च्या आकडेवारीत दुप्पट केले.

किरकोळ मुख्य कार्यकारी अधिकारी डग हेरिंग्टन यांनी असे संकेत दिले की २०२25 मध्ये पुढील अर्थसंकल्पात कपात अपेक्षित आहे. नुकत्याच झालेल्या बैठकीत त्यांनी नवीन उपक्रमांमधील मोठ्या गुंतवणूकींना पाठिंबा देण्यासाठी सतत खर्चात कपात करण्याचे महत्त्व यावर जोर दिला. या बजेट-केंद्रित रणनीतीसह, Amazon मेझॉनचे उद्दीष्ट चपळ राहणे, वाढीच्या क्षेत्राला प्राधान्य देणे आणि विकसनशील व्यवसायाच्या मागण्यांमध्ये ऑपरेशनल कार्यक्षमता टिकवून ठेवणे आहे.

सारांश:

अ‍ॅमेझॉन खर्च नियंत्रित करण्यासाठी 2025 मध्ये किरकोळ विभागात कॉर्पोरेट भाड्याने घेत आहे, अर्थसंकल्पीय चालित मॉडेलकडे वळत आहे जे लीनर टीम आणि लवचिक स्टाफिंगला अनुकूल आहे. एडब्ल्यूएस आणि वेअरहाउसच्या भूमिकेस वगळता, धोरण मुख्य कार्यकारी अधिकारी अँडी जॅसीच्या कार्यक्षमता मोहिमेस समर्थन देते, ज्याने नफ्याला चालना दिली आहे आणि शिस्तबद्ध खर्चाद्वारे दीर्घकालीन वाढीवर जोर दिला आहे.